方向一:采經(jīng)理
崗位職責:
1、基于采購計劃,采購周期和采購合同,下達采購訂單、負責物料交付進度跟進反饋,并按要求管控存貨。
2、負責對供方交付情況進行監(jiān)控,反饋異常信息并制定交付保障策略。
3、負責采購周期的定期更新及發(fā)布。
4、負責應(yīng)付賬款賬務(wù)核對和付款申請?zhí)峤弧?
5、協(xié)助來料異常溝通與退、換貨處理。
6、協(xié)助供應(yīng)商開發(fā),供應(yīng)商管理,日常關(guān)系維護。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他工作任務(wù)。
方向二:購經(jīng)理
崗位職責:
1、負責物料開支分析,市場信息和原材料價格走勢收集,市場分析報告編制。
2、持續(xù)推進品類策略優(yōu)化工作,負責物料品類策略的編制并按計劃落地實施。
3、負責采購成本控制方案編制實施,并確保完成公司的各項成本管控目標,專項策劃及實施VAVE降本工作,配合建立并完善成本模型。
4、負責編制采購尋源方案、組織商務(wù)洽談和競標,簽訂和執(zhí)行框架協(xié)議。
5、參與供應(yīng)商開發(fā)、評價和績效管理。
6、負責供應(yīng)商日常關(guān)系維護。
7、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成部門的日常管理及重點專項工作。
方向三:供應(yīng)開發(fā)工程師
崗位職責:
1、負責調(diào)研原材料供應(yīng)市場和需求,制定采購品類策略并跟進策略實施;
2、基于品類策略,負責開發(fā)供應(yīng)資源規(guī)劃,開發(fā)和管理供應(yīng)商,儲備充裕、優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)商資源;
3、負責開發(fā)新物料需求及尋源管理,參與物料實物開發(fā)及驗證過程,負責擬定新物料開發(fā)主要過程的詳細執(zhí)行計劃,組織推進物料驗證及評審確認工作,開展物料替代或國產(chǎn)化;
4、參與物料優(yōu)選庫建設(shè),和簡統(tǒng)化管控。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,電子、電氣類、機械類等工科相關(guān)專業(yè),35歲以下;
2、3年相關(guān)工作經(jīng)驗,有汽車、半導(dǎo)體行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具有較強的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力,身心健康,積極進取,責任心強,能承受壓力。