工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)將門店各項(xiàng)經(jīng)營業(yè)績指標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)制定門店預(yù)算,并采取措施達(dá)成預(yù)算;
3、負(fù)責(zé)門店人員管理,包括入職、離職、調(diào)崗、調(diào)薪、獎(jiǎng)懲、績效分配等;
4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的遴選及價(jià)格審定;
5、負(fù)責(zé)客戶的開拓、維護(hù),及客戶投訴處理;
6、代表本門店與公司其他部門進(jìn)行溝通及協(xié)調(diào);
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他日常工作。
職位要求:
1、有餐飲工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、熱愛餐飲行業(yè);
3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力;
4、會(huì)簡單的辦公軟件使用。