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任職要求： 1.男女不限，包吃住，25歲-50歲 2.踏實、勤奮、服從上級領(lǐng)導(dǎo)管理 3.同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 崗位職責(zé)：男女不限，包吃住，買保險，25-35歲之間 1.按標(biāo)準(zhǔn)要求負(fù)責(zé)清掃整理客房和樓層相關(guān)區(qū)域， 2.為客人提供干凈安全的客房環(huán)境，滿足客人需求 3.服務(wù)需求，負(fù)責(zé)本區(qū)域的安全工作。 4.按標(biāo)準(zhǔn)操作流程和規(guī)定使用的清潔工具整理清潔 5.掃客房，及時補充客人所需的各類物品，及時記錄住房、查房、退房時間、客用消耗品、維修情況，每天對清掃車、清潔工具設(shè)備的清潔與保養(yǎng)。 6.規(guī)范著裝、保持良好的儀容儀表，做到“三輕”：說話輕、動作輕、走路輕。 7.做好交接班工作，交清房態(tài)，交清當(dāng)班事項，負(fù)責(zé)客人遺留物品的登記、保管和上繳，不得私自扣留。 8.了解客情，當(dāng)班期間不定期樓面巡查，注意門、鎖、會客情況，做好巡查記錄。 9.做好設(shè)施設(shè)備的日常保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)設(shè)施設(shè)備的故障和損壞，按規(guī)定程序報修。 10.樹立安全防范意識，發(fā)現(xiàn)可疑的人和事，立即報告上級。熟知酒店“突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”，出現(xiàn)緊急情況按規(guī)定要求處理。 11.認(rèn)真聽取賓客的意見，并將客人的信息及建議及時反饋給酒店領(lǐng)導(dǎo)。積極參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能，積極提出合理化建議。 12.愛惜酒店財產(chǎn)，力求節(jié)約，按質(zhì)按量的完成交辦的各項事宜。 職位福利：五險一金、績效獎金、加班補助、包吃、包住、節(jié)日福利