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一、崗位職責： 針對我司旗下車險即將到期的車主，進行下一年度的車險續(xù)繳和車險轉續(xù)保工作.所有車主客源均由公司提供，我們只需要和車主進行電話洽談溝通續(xù)費，無需開發(fā)客戶跑業(yè)務。 二、福利待遇 1、五險一金。 2、生日禮金，過節(jié)費，團隊獎金，年終獎，高溫補貼、跨年津貼等。 3、充足的假期：春節(jié)假期、入職滿一年可享受帶薪年假5天；周末雙休、法定節(jié)假日執(zhí)行國家放假標準； 4、每年不定期的外出拓展活動、團隊集體活動； 5、月度獎金，團隊獎金； 6、下午茶及節(jié)日福利； 三、薪酬：底薪+績效+獎金 1、新人保護期：無責任底薪＋津貼+績效+月度獎金; 2、優(yōu)秀者上不封頂，另有新人萬元大禮包獎勵，提高每位新進員工的收入。 四、任職資格 1、專業(yè)不限，高中或中專及以上學歷，18-30周歲，能力優(yōu)秀者可適當放寬條件； 2、具有良好的溝通能力，普通話流利，思維清晰； 3、電腦操作熟練，經(jīng)培訓后能熟練操作相應的辦公系統(tǒng)； 4、遵守公司各項日常管理制度。 五、工作時間 周一至周五9:00--19:00，午休2小時，周末雙休，法定節(jié)假日執(zhí)行國家放假標準。 六、職業(yè)發(fā)展 1、公司提供系統(tǒng)化的定向?qū)I(yè)技能培訓，可以輔導新人從零起步； 2、晉升空間：（公正、公平、公開）車險續(xù)保員--業(yè)務主管--副經(jīng)理--經(jīng)理。 2、具有良好的溝通能力，普通話流利，思維清晰； 3、電腦操作熟練，經(jīng)培訓后能熟練操作相應的辦公系統(tǒng)； 4、遵守公司各項日常管理制度。