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1、規(guī)劃所轄品類，制訂招商調(diào)改計(jì)劃并組織實(shí)施，引進(jìn)目標(biāo)品牌，配合業(yè)改落實(shí)品牌到位，提升銷售及毛利業(yè)績(jī)； 2、根據(jù)公司年度招商計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)招商階段性目標(biāo)。合理規(guī)劃及組合，按照預(yù)期目標(biāo)執(zhí)行，促進(jìn)物業(yè)費(fèi)、貴賓卡接受率、新品牌引入率標(biāo)準(zhǔn)的達(dá)成； 3、質(zhì)保金、保底、租金等各項(xiàng)費(fèi)用的催繳與落實(shí)； 4、按集團(tuán)公司通過的銷售及毛利計(jì)劃分解各店所轄品類銷售及毛利指標(biāo)，執(zhí)行負(fù)責(zé)品類的銷售及毛利計(jì)劃并達(dá)成； 5、目標(biāo)品牌簽約，裝修，進(jìn)場(chǎng)等工作審核跟進(jìn)；撤場(chǎng)品牌溝通協(xié)調(diào)；維護(hù)合作品牌銷售，貨品配備，活動(dòng)等方面事宜；文本合同審核，電子合同的審批、生效、確保其有效進(jìn)行； 6、收集、匯總所轄品類銷售數(shù)據(jù)，編制銷售報(bào)表及業(yè)績(jī)落位圖，為品牌調(diào)改提供數(shù)據(jù)支持。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備5年以上百貨/購物中心招商工作經(jīng)驗(yàn)，有大型項(xiàng)目開業(yè)招商規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)CAD制圖軟件； 2、深入了解行業(yè)動(dòng)態(tài)，具備極其豐富的品類品牌資源（當(dāng)?shù)丶皣?guó)內(nèi)外）和談判經(jīng)驗(yàn)； 3、符合我公司用人理念：勤奮務(wù)實(shí)、忠誠(chéng)敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、熱愛學(xué)習(xí)、勇于擔(dān)當(dāng)。