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崗位職責(zé)： 一、法務(wù)管理 1、審查集團(tuán)公司公司對(duì)外簽訂的各類合同，提出法律審查意見。 2、協(xié)助部門部長(zhǎng)開展集團(tuán)公司公司規(guī)章制度的法律性審查工作。 3、梳理并制定常用業(yè)務(wù)合同模板，并根據(jù)集團(tuán)公司及下下屬全資、控股及代管企業(yè)業(yè)務(wù)需求適時(shí)更新，逐步建立合同履行管理體系。 4、為集團(tuán)公司公司提供日常法律咨詢工作，對(duì)業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)及時(shí)預(yù)警，規(guī)避或降低法律風(fēng)險(xiǎn)，對(duì)下屬企業(yè)法律事務(wù)工作進(jìn)行管理、指導(dǎo)。 5、根據(jù)業(yè)務(wù)開展需要，參與開展集團(tuán)公司內(nèi)法律培訓(xùn)或普法宣傳。 6、參與審核集團(tuán)公司相關(guān)決策文件、公司章程、具有重大經(jīng)濟(jì) 影響的承諾函、擔(dān)保書、為解決爭(zhēng)議對(duì)外發(fā)布的公函及律師函等重要法律文件。 7、落實(shí)對(duì)集團(tuán)公司的物資（勞務(wù)）采購、工程招標(biāo)、對(duì)外投資及風(fēng)險(xiǎn)控制等重大經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行法律審核，參與商業(yè)談判。 8、辦理集團(tuán)公司訴訟、非訴訟、仲裁等法律事務(wù)的處理及對(duì)接工作，指導(dǎo)下屬全資、控股及代管企業(yè)對(duì)訴訟仲裁等糾紛的處理工作。 二、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，法律類相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬； 2.5年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有較成熟的企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)，能完全獨(dú)立開展法務(wù)工作，具備律師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.熟悉企業(yè)管理、合同法、經(jīng)濟(jì)法、訴訟法、知識(shí)產(chǎn)權(quán)等相關(guān)知識(shí)，具備公文寫作能力，熟練操作office辦公軟件及財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件； 4.具備法律職業(yè)資格證（A證），黨員優(yōu)先。