投遞簡歷,HR聯(lián)系您詳細介紹薪資待遇;
工作地址市內五區(qū)20家校區(qū)就近分配;有K12經驗優(yōu)先考慮。
崗位職責:
1. 負責校區(qū)的日常招生管理工作,確保校區(qū)運營順暢;
2. 與教師和家長保持良好溝通,解答疑問并提供專業(yè)指導;
3. 咨詢部的人員管理及其他事務。
任職要求:
1. 需要有K12教培同崗位經驗1年以上。
2. 有豐富的招生管理經驗,了解招生咨詢工作流程
3. 對本地教育行業(yè)有一定的了解并能夠不斷學習和適應行業(yè)變化。
薪資待遇
1.底薪3500-5000+提成,月均1W+;
2.繳納五險;
3.人才池福利:健康體檢;補充醫(yī)療保險,年底津貼;
4.假期福利:帶薪年假;
5.員工福利員工子女學費優(yōu)惠。